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本网讯 近日,集团公司党委委员、副总经理洪江带队赴西能建工开展工作调研。会上,洪江听取西能建工2025年工作计划,围绕生产经营、矿建服务、内部改革、减亏止损、系列问题整改等方面内容与公司领导班子进行深入交流,对公司当前面临的问题提出针对性意见建议,并安排部署下步工作。
洪江强调,西能建工要坚持问题导向,深刻剖析根源,查找机制漏洞,强化建章立制和内控管理,举一反三规范各项工作;要准确识别生产经营管理中的各类风险隐患,按照“清单化”要求健全风险防控工作机制,确保将重点领域和关键环节风险防控措施落地落实;要抓好考核实施细则制定,充分发挥考核“指挥棒”作用,以考促管、以考促建,形成推动内控管理提质增效的强大合力;要细化目标分解,抓好阶段性重点工作任务落实,全力冲刺“开门红”,为实现年度目标开好局、起好步;要全面推进“项目管理信息化、数据化建设”,实现重点项目全周期信息化管理及数据互联互通,动态实时掌握各项指标,强化项目管理及运营调度能力;要建强人力资源支撑保障体系,在稳住存量的同时,奋力做大增量,全力开拓省内外市场,充分发挥在建筑、市政、生态等板块传统优势,积极培育壮大矿建主业,增强市场竞争力和项目盈利能力,逐步消化历史遗留问题“轻装上阵”,竭力推动西能建工开创改革转型高质量发展新局面。
集团公司矿权经营部、融资财务部、审计部、规划投资部有关负责人,西能建工在家班子成员及相关部门负责人参加调研。(通讯员:周凡皓、程萃灵;编辑:秦理茂;二审:路艳宁;三审:肖玲)
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