西能集团召开2024年度违规经营投资责任追究工作推进会

本网讯  11月22日上午，集团公司党委书记、董事长赵震海主持召开2024年度违规经营投资责任追究工作推进会。会议通报了集团公司2024年违规经营投资责任追究典型案例，听取各权属公司汇报2024年违规经营投资责任追究工作开展情况。

会议指出，今年以来，集团公司坚持依法依规问责、客观公正定责、分级分层追责、惩治教育和制度建设相结合的原则，进一步健全完善工作制度机制，加大违规经营投资责任追究工作力度，切实提升违规经营投资责任追究的震慑作用，有效促进集团公司经营投资行为进一步规范。

截至目前，集团系统已对32名责任人进行了问责处理，其中涉及组织处理40余人次，经济处罚96.4万元，禁入限制20人。

赵震海对持续做深做实责任追究工作提出要求，他强调，要进一步提高对责任追究工作重要性的认识，把推进责任追究工作体系建设作为提升合规经营水平和防范化解重大风险的重要抓手，通过有效开展责任追究工作，促进各级经营管理人员规范履职、勤勉尽责。要进一步完善组织体系和制度体系建设，优化细化实施细则，规范工作流程和标准，实现责任追究工作标准一致、有章可循、规范有序。同时严格落实责任，层层传导压力，推动各治理主体一体落实监督追责职责。要扎实做好违规问题线索查处，集中力量抓好国有资产重大损失调查，依法依规依纪追究有关人员责任，切实增强国资监管法规制度和企业内部管理规定的刚性约束。要持续探索工作方式方法，关注重大决策、重大合同、大额资金管控等方面的资产流失风险，规范责任追究程序，落实“三个区分开来”。要不断健全以追责促发展的长效机制，深入开展共性问题排查，针对发现的内控缺陷和管控漏洞，标本兼治，强化整改落实，及时制定修订各项管理制度，完善内控体系，全面推进依法治企。（通讯员：胡后菊;编辑：秦理茂；二审：路艳宁；三审：肖玲）