西能集团开展2026年度组织人事业务培训

为进一步提升西能集团组织人事工作专业化水平，强化政策理解、规范业务流程，4月27日，西能集团开展2026年组织人事业务培训。

培训聚焦组织人事工作新任务、新要求，重点围绕干部选拔任用、人才引进、招聘实务、档案管理、三项制度改革等内容开展针对性培训。培训采取集团“内训师”上讲台的方式，由系统内组织人事业务骨干主讲，内容涵盖干部选拔任用制度解读、省级人才政策分析、三项制度改革解析、招聘工作常见问题及案例剖析、干部人事档案现场答疑，以及人力资源系统操作演示。培训注重全员参与和实操指导，紧贴实际工作，针对性强。

此次培训是夯实组织人事基础工作、规范业务操作的重要举措，为高效规范开展组织人事工作提供了有力保障，帮助组织人事岗位人员进一步解决日常工作中遇到的难点问题，为提升业务水平与工作质效奠定坚实基础。

各权属公司组织人事工作分管领导、部门负责人及工作人员参加培训。（通讯员：余忠莹；编辑：程萃灵；二审：路艳宁；三审：张 瑜）